Ниже приведён перечень характеристик. Все они за исключением двух, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора в Российской Федерации.
1) соглашение сторон; 2) ежегодный отпуск; 3) инициатива работника; 4) истечение срока договора; 5) неизбрание на должность; 6) рождение ребёнка.
Найдите два термина «выпадающих» из общего ряда, и запишите в таблицу цифры, под которыми они указаны.